Потравная Евгения Владимировна
Должность: Старший преподаватель
Ученая степень и звание: Кандидат социологических наук
PotravnayaEV@mgpu.ru
Информационно-коммуникационные технологии в образовании, 36 часов, 2023 г., Череповецкий государственный университет.
1. Потравная Е.В. Гендерные особенности восприятия экологических проблем коренными народами Севера России // Народонаселение. 2020. Т. 23. № 2. С. 73−85. DOI: 10.19 181/population.2020.23.2.7 (RSCI).
2. Слепцов А.Н., Потравная Е.В. Влияние пандемии коронавируса на жизнь Арктических регионов в оценках населения // Социологические исследования, 2020. № 7. С. 144−147 DOI: 10.31 857/S013216250009621−6 (Скопус).
3. Eugenia Potravnaya, Hye-Jin Kim. Economic Behavior of the Indigenous Peoples in the Context of the Industrial Development of the Russian Arctic: A Gender-Sensitive Approach // REGION: Regional Studies of Russia, Eastern Europe, and Central Asia. 2020. 9(2): pp. 101−126.(Скопус).
4. Потравная Е.В. Взаимодействие бизнеса и коренных народов Севера: чего ждет население после аварии в Норильске? // ЭКО. 2021. № 7. С. 19−39. DOI: 10.30 680/ECO0131−7652−2021−7-19−39 (RSCI).
5. Потравная Е.В., Яшалова Н.Н., Ким Хе Чжин. Социальный портрет жителя Арктики в условиях промышленного освоения территории (на примере Якутии и Таймыра) // Экономические и социальные перемены: факты, тенденции, прогноз. 2021. Т. 14. № 4. С. 185−200. DOI: 10.15 838/esc.2021.4.76.11 (RSCI).
6. Potravnaya E.V., Tishkov S.V. Why young people leave the Arctic: the results of sociological research // Evolution of Biosphere and Technogenesis. IOP Conf. Series: Earth and Environmental Science. 962 (2022) 12 030 IOP Publishing doi:10.1088/1755−1315/962/1/12 030 (Скопус).
7. Потравная Е.В., Тишков С.В. Особенности восприятия миграционных процессов в Арктике: взгляд поколений // Народонаселение. 2022. Т. 25. № 2. С. 116−127. DOI: 10.19 181/ population.2021.24.3.10 (RSCI).
8. Потравная Е. В. Как промышленное освоение Арктики способствует народосбережению и повышению качества жизни народов Севера? // Уровень жизни населения регионов России. 2022. Том 18. No 4. С. 555−563. DOI 10.19 181/lsprr.2022.18.4.11 (К1).
9. Ноговицын Р.Р., Софронова Т.С., Потравная Е.В. Качество жизни коренных малочисленных народов Севера в контексте промышленного освоения Арктики (на примере Арктической зоны Якутии) // Арктика: экология и экономика. 2024. Т. 14, № 1. С. 147—157. DOI: 10.25 283/2223−4594−2024−1-147−157 (Скопус)
В 2013 г. окончила с отличием Государственный университет управления по специальности «связи с общественностью».
С 2013 по 2016 гг. учеба в аспирантуре Российского экономического университета имени Г. В. Плеханова", кафедра экономика труда и управление персоналом, г. Москва по специальности —
В 2016 г., защита диссертации на соискание ученой степени кандидата социологических наук в Саратовском национальном исследовательском государственном университете имени Н.Г. Чернышевского на тему: «Социально-ценностные векторы экономического поведения выпускников вузов на рынке труда».
С 2017 г. профессиональная деятельность по реализации проектов в сфере оценки и обучения сотрудников в ОАО «РЖД», консалтинговые проекты для ПАО «ГМК «Норильский никель», АО «Мосинжпроект». C 2020 г. работала доцентом на кафедре экономики и управления Череповецкого государственного университет.
С 2014 г участие в проектах по оценке воздействия на этнологическую среду в Республике Саха (Якутия) по заказам компаний АО «Алмазы Анабара», «Арктик капитал», АК «АЛРОСА» (ПАО), «Арктическая горная компания», участник и эксперт проекта по оценке последствий разлива дизельного топлива компанией Норникель (2020 г.), участие в научной арктической экспедиции в Оленекском районе арктической зоны Якутии (июль 2023 г.).
С 2012 г. участвует в выполнении научных проектов по грантам Российского гуманитарного научного фонда (РГНФ), Российского фонда фундаментальных исследований (РФФИ) и Российского научного фонда (РНФ).
Опубликовано более 65 научных работ.
Индекс Хирша (РИНЦ) — 15.
Экономическое поведение, качество жизни населения, инструменты эффективного управления персоналом, проекты социально-экономического развития в Арктике, этносоциальный мониторинг